来源:中公会计 2017-08-22 14:12:32
(四)“扩张者”战略:向海外延伸本土优势
在某种情况下,本土企业可以不仅仅局限于保住现有市场,它们可以通过合理运用可移植的优势资源,并以其在本地市场的成功为平台,向其他市场扩张。
(五)“躲闪者”战略:避开跨国公司的冲击
企业最好的选择可能是以下几个:
1.与跨国公司建立合资、合作企业。
2.将企业出售给跨国公司。
3.重新定义自己的核心业务,避开与跨国公司的直接竞争。
4.根据自身的本土优势专注于细分市场,将业务重心转向价值链中的某些环节。
5.生产与跨国公司产品互补的产品,或者将其改造为适合本国人口味的产品。
(六)“抗衡者”战略:在全球范围内对抗
1.不要拘泥于成本上竞争,而应该比照行业中的领先公司来衡量自己的实力。
2.找到一个定位明确又易于防守的市场。
3.在一个全球化的产业中找到一个合适的突破口。
4.学习从发达国家获取资源,以克服自身技能不足和资本的匮乏。
2017年度全国会计资格考试与会计人才评价工作培训班在深圳举行
2017年度全国会计资格考试与会计人才评价工作培训班在深圳举行8月10日至11日,财政部干部教育中心与会计资格评价中心联合举办的2017年度全国会计资格考试与会计人才评价工作培训班在深圳会计进修学院举行。培训班围绕职称制度改革与会计资格考试转型升级、无纸化考试创新与发展、会计资格考试考务规则、会计资格无纸化考试流程规范及软件系统等专题进行了培训;北京、天津、广东和陕西等4个省(市)财政厅会计考办介绍了考务管理经验和做法。培训期间,会计资格评价中心党委书记、主任冯卫东就做好2017年度全面推进中级资格无纸化考试改革试点及考试安全等工作提出了要求。31个省(区、市)及新疆生产建设兵团会计资格考试管理机构负责人和考试软件管理人员参加了培训。
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